La concejala de Igualdad del Ayuntamiento de San Miguel de Abona, Yurena Melián, mantenía esta semana una reunión con miembros de Cruz Roja Española para conocer de primera mano el proyecto “Itinerarios Laborales para Mujeres VVG”, el cual acaba de ser puesto en marcha por parte de esta institución humanitaria.
Intersindical Canaria ha denunciado ante la Inspección de Trabajo las condiciones laborales que está imponiendo el Hospital Quirónsalud Costa Adeje a su personal durante la actual situación de desescalada derivada de la pandemia por COVID-19.
La diputada del Grupo Parlamentario Socialista Yolanda Mendoza, abogó hoy [19] en el Pleno del Parlamento de Canarias, por el fomento del teletrabajo “no sólo en un momento de crisis” sino por su normalización para maximizar la eficiencia de los trabajadores dentro de los procesos productivos, así como por una actualización de la prevención de riesgos laborales para garantizar la protección de los empleados en su vuelta al trabajo en estas circunstancias provocadas por la crisis del Covid-19.
Una representación del Grupo Territorial Socialistas de Canarias en el Senado ha mantenido un encuentro telemático con las representantes de la Plataforma Estatal de Camareras de Piso en Canarias, en el que les han transmitido el compromiso del partido para defender el empleo y el mantenimiento de sus derechos laborales durante esta crisis sanitaria.
Durante la mañana de este viernes, 6 de marzo se llevó a cabo la “Jornada Prevención de Riesgos Laborales en el Sector Alojativo” organizadas por Sindicalistas de Base en el Centro de Desarrollo Turístico Costa Adeje (CDTCA), a la que asistió un nutrido número de personas participantes además de la concejal de Salud y Calidad de Vida, Amada Trujillo Bencomo, el director general de Trabajo del Gobierno de Canarias, Alejandro Ramos Guerrero y la concejal de Desarrollo Económico y Participación Ciudadana, Raquel Rodríguez Alonso.
UGT Canarias ha presentado las nuevas guías de Negociación Colectiva y Prevención de Riesgos Laborales, como parte de la del plan de actuación 2019-2020 del Instituto Canario de Seguridad Laboral, del que forma parte este sindicato.
Los trabajadores de la central térmica de Granadilla afrontan su quinto día de encierro ante la pérdida de derechos laborales que quiere imponer la empresa.
La experiencia, la técnica y los valores de los trabajadores son los pilares fundamentales del éxito empresarial y constituyen el verdadero motor de las compañías, según afirmó el profesor y cofundador de la Escuela T-Talant.es, Mario del Valle, en el transcurso de una charla impartida en la Cámara de Comercio de Santa Cruz de Tenerife sobre las destrezas que garantizan el crecimiento de las empresas.
Esta semana, los treinta jóvenes titulados en distintas disciplinas universitarias y de formación profesional que han superado con éxito la parte teórica del Curso Universitario de Gestión de Comercio Urbano, iniciarán el periodo de formación práctica en empresas canarias.
El grupo insular de Podemos en el Cabildo de Tenerife, a través de la consejera María José Belda, preguntó en Pleno al equipo de Gobierno de la Corporación por el estado laboral en el que se encuentran actualmente alrededor de 30 personas trabajadoras del Instituto Tecnológico y de Energías Renovables de Tenerife (ITER), las cuales se encuentran vinculadas con dicha entidad a través de contratos temporales de larga duración que, en algunos casos, han llegado a prolongarse hasta 20 años, lo que deja a estas personas en una situación total de precariedad e inestabilidad laboral.
